DoubleTaxationবেতনের ওপর কর: অস্ট্রিয়া
বেতন থেকে কত কর ও চাঁদা দিতে হয় (অস্ট্রিয়া), হাতে কত থাকে এবং কোন কোন বিশেষ কর ব্যবস্থা আছে।
বছরে ৬০,০০০€ গ্রস বেতনের হিসাব
| মোট (গ্রস) বেতন | ৬০,০০০€ |
|---|---|
| আয়কর | |
| Lohnsteuer (laufende Bezüge) | ৭,৭০১€ |
| Lohnsteuer (sonstige Bezüge, 13./14. Bezug) | ৩৮৯€ |
| কর্মীর চাঁদা | |
| Pensionsversicherung | ৬,১৫০€ |
| Krankenversicherung | ২,৩২২€ |
| Arbeitslosenversicherung | ১,৭৭০€ |
| Arbeiterkammerumlage | ২৫৭€ |
| Wohnbauförderungsbeitrag | ৩৮৬€ |
| হাতে পাওয়া বেতন | ৪১,০২৫€ |
| নিয়োগকর্তার চাঁদা ও কর | |
| Pensionsversicherung | ৭,৫৩০€ |
| Krankenversicherung | ২,২৬৮€ |
| Arbeitslosenversicherung | ১,৭৭০€ |
| Unfallversicherung | ৬৬০€ |
| Zuschlag nach dem IESG | ৬০€ |
| Wohnbauförderungsbeitrag | ৩৮৬€ |
| Dienstgeberbeitrag zum FLAF | ২,২২০€ |
| Kommunalsteuer | ১,৮০০€ |
| নিয়োগকর্তার মোট ব্যয় | ৭৬,৬৯৪€ |
দেশের প্রত্যক্ষ কর ও শুল্কের কেবল একটি অংশ হিসাবে ধরা হয়েছে: বেতনের ওপর আয়কর ও বাধ্যতামূলক চাঁদা। ধরা হয়নি: সম্পদ ও স্থাবর সম্পত্তির কর; লভ্যাংশ, সুদ ও অন্যান্য বিনিয়োগ আয়ের কর; উত্তরাধিকার ও দান কর; পরোক্ষ কর — মূসক (ভ্যাট), আবগারি শুল্ক, আমদানি শুল্ক।
গড় বেতনের জন্য OECD-র সরকারি সূচক (Taxing Wages 2026, 2025 সালের তথ্য): কর্মীর করের বোঝা ৩২.৫ %, নিয়োগকর্তার চাঁদাসহ ৪৭.১ %। OECD
বিশেষ কর ব্যবস্থা
এই ব্যবস্থাগুলো ওপরের হিসাবে ধরা হয়নি: প্রতিটির নিজস্ব শর্ত আছে।
Zuzugsbegünstigung (Beseitigung der steuerlichen Mehrbelastung)
কাদের জন্য: যাদের বিদেশ থেকে আগমন বিজ্ঞান, গবেষণা, শিল্পকলা বা ক্রীড়ার উন্নয়নে সহায়ক এবং তাই জনস্বার্থে; প্রাক্তন নিবাসীদের ক্ষেত্রে কেবল যদি চলে যাওয়ার পর 10 বছরের বেশি অতিবাহিত হয়।
জনস্বার্থমূলক কার্যক্রম চলাকালীন Finanzamt Österreich স্থানান্তরের কারণে অস্ট্রিয়ার বাইরের উৎসের আয়ে (§ 98-এর বাইরে) সৃষ্ট অতিরিক্ত করভার অপসারণ করতে পারে; ভিত্তি বা কর থোক হিসেবে নির্ধারণ করা যায়, স্থানান্তর-পূর্ব গড় হারসহ, তবে 15%-এর কম নয়।
আইনি ভিত্তি: § 103 Abs. 1, 2, 3 EStG 1988; Zuzugsbegünstigungsverordnung 2016
Zuzugsfreibetrag für Wissenschaft und Forschung
কাদের জন্য: যেসব বিজ্ঞানী ও গবেষকের বিদেশ থেকে আগমন জনস্বার্থে; প্রাক্তন নিবাসীদের ক্ষেত্রে কেবল যদি চলে যাওয়ার পর 5 বছরের বেশি অতিবাহিত হয়।
স্থানান্তরের পর 5 বছর ধরে করহার অনুযায়ী করযোগ্য বৈজ্ঞানিক কাজের আয়ের 30% ছাড়; তখন স্থানান্তর-সংক্রান্ত অন্য কোনো ব্যয় কর্তন করা যায় না। Abs. 1-এর সাথে একত্রে প্রযোজ্য।
আইনি ভিত্তি: § 103 Abs. 1a, 2 EStG 1988
Basispauschalierung (Betriebsausgaben nach Durchschnittssatz)
কাদের জন্য: নগদ-ভিত্তিক হিসাবধারী, হিসাবরক্ষণের বাধ্যবাধকতাহীন এবং পূর্ববর্তী বছরের টার্নওভার EUR 420,000 পর্যন্ত (2026 থেকে) এমন স্বনিযুক্ত ব্যক্তি।
ব্যয় টার্নওভারের 15% (সর্বোচ্চ EUR 63,000) হিসেবে গণ্য হয়, অথবা পরামর্শ, লেখালেখি, বক্তৃতা, বৈজ্ঞানিক ও শিক্ষাদান কার্যক্রম এবং § 22 Z 2 আয়ের জন্য 6% (সর্বোচ্চ EUR 25,200); এর অতিরিক্ত কেবল পণ্য, মজুরি ও সামাজিক অবদান কর্তনযোগ্য। মুনাফা সাধারণ করহারে করযোগ্য।
আইনি ভিত্তি: § 17 Abs. 1–3 EStG 1988
Pauschalierung für Kleinunternehmer
কাদের জন্য: § 22 বা § 23 EStG অনুযায়ী আয়সম্পন্ন স্বনিযুক্ত ব্যক্তি, যাদের সমগ্র টার্নওভার ক্ষুদ্র ব্যবসার ভ্যাট অব্যাহতির (§ 6 Abs. 1 Z 27 UStG) আওতায়; তত্ত্বাবধায়ক বোর্ডের সদস্য, § 22 Z 2 অনুযায়ী অংশীদার-ব্যবস্থাপক বা ফাউন্ডেশন বোর্ডের সদস্যদের জন্য নয়।
মুনাফা = রাজস্ব থেকে 45% থোক ব্যয় (সর্বোচ্চ EUR 24,750) বাদ, অথবা সেবা ব্যবসার জন্য 20% (সর্বোচ্চ EUR 11,000); সামাজিক অবদান অতিরিক্ত কর্তনযোগ্য, অন্যান্য ব্যয় নয়। সাধারণ করহারে করযোগ্য।
আইনি ভিত্তি: § 17 Abs. 3a EStG 1988
Sportlerpauschalierung
কাদের জন্য: অস্ট্রিয়ার কর-নিবাসী স্বনিযুক্ত ক্রীড়াবিদ, যারা বছরজুড়ে প্রধানত বিদেশের প্রতিযোগিতা ও টুর্নামেন্টে অংশ নেন।
আবেদনক্রমে ক্রীড়া ও সংশ্লিষ্ট বিজ্ঞাপন কার্যক্রম থেকে মোট বার্ষিক আয়ের 33% অস্ট্রিয়ায় করযোগ্য; এই আয়ের উপর বিদেশি কর সমন্বয় করা হয় না, এবং বিদেশি অংশ অন্যান্য আয়ের করহার নির্ধারণে বিবেচনা করা হয় (প্রগতিশীলতা)।
Besonderer Steuersatz für Einkünfte aus Kapitalvermögen (§ 27a EStG 1988)
কাদের জন্য: লভ্যাংশ, সুদ এবং সিকিউরিটি, ডেরিভেটিভ ও ক্রিপ্টোর লাভ আছে এমন অস্ট্রিয়ার বাসিন্দা।
মূলধনী আয় অন্য আয় থেকে আলাদা করে প্রগতিশীল হারের বদলে ২৭.৫% বিশেষ হারে (ব্যাংক আমানত ও অ্যাকাউন্টে ২৫%) করযোগ্য। অস্ট্রিয়ান ব্যাংক কর (KESt) চূড়ান্তভাবে কেটে নেয়; বিদেশি অ্যাকাউন্টের আয় একই হারে নিজে ঘোষণা করতে হয়। আবেদন করলে এর বদলে সাধারণ হার নেওয়া যায়।
আইনি ভিত্তি: § 27a Abs. 1, 2, 5 EStG 1988
কর-নিবাস
অস্ট্রিয়া: কখন আপনাকে কর-নিবাসী ধরা হয়
- অস্ট্রিয়ায় আপনার বাসস্থান আছে — এটি Wohnsitz, এবং § 1 EStG 1988 অনুযায়ী আপনি অস্ট্রিয়ার নিবাসী ও বিশ্বব্যাপী আয়ে করযোগ্য, সেখানে কম থাকলেও।
- আপনি ছয় মাসের বেশি অস্ট্রিয়ায় আছেন — এটি অভ্যাসগত বাস, এবং প্রথম দিন থেকে পূর্বাপরভাবে আপনি অস্ট্রিয়ার নিবাসী।
- ছয় মাসের বেশি মেয়াদের চাকরির চুক্তি বা কাজের অনুমতি — BMF-এর প্রশাসনিক চর্চা অনুযায়ী অবস্থানের শুরু থেকেই আপনি অস্ট্রিয়ার নিবাসী, কাজ আগে শেষ হলেও।
হিসাবের অনুমান
- OECD Taxing Wages পদ্ধতিতে হিসাব: স্থানীয় করসহ আয়কর এবং কর্মীর সামাজিক বিমার চাঁদা; সন্তানহীন একক ব্যক্তি, কর বছর 2026, 2 জানুয়ারি 2026-এর ইসিবি বিনিময় হার।
- বার্ষিক বেতন 14টি সমান কিস্তিতে প্রদান করা হয়: 12টি নিয়মিত কিস্তি এবং 13তম/14তম বেতন (Urlaubszuschuss, Weihnachtsremuneration), যা § 67 Abs. 1 EStG অনুযায়ী sonstige Bezüge হিসেবে করযোগ্য — OECD-র মতো।
- নিয়মিত বেতন: অবদান ও Werbungskostenpauschale EUR 132 বাদ দেওয়া বেতনের উপর § 33 EStG করহার, তা থেকে Verkehrsabsetzbetrag EUR 496 এবং EUR 804 সম্পূরক বাদ, যা EUR 19,761 থেকে 30,259 আয়ের মধ্যে শূন্যে নেমে আসে (বার্ষিক কর্মচারী নির্ধারণ — Arbeitnehmerveranlagung — এ প্রদত্ত); Pendlerpauschale বা Familienbonus নেই; ঋণাত্মক কর (SV-Rückerstattung) দেখানো হয়নি।
- অবদান বাদে 13তম/14তম বেতন: প্রথম EUR 620 — 0%, EUR 25,000 পর্যন্ত — 6%, EUR 50,000 পর্যন্ত — 27%, EUR 83,333 পর্যন্ত — 35.75%; Jahressechstel EUR 2,615-এর বেশি না হলে কোনো কর নেই; EUR 83,333-এর বেশি — সাধারণ করহারে।
- ভিয়েনার বেতনভোগী কর্মচারী (Angestellter): নিয়মিত বেতনে কর্মচারীর অবদান 18.32% (AK-Umlage 0.5% ও Wohnbauförderungsbeitrag 0.75% — 2026 থেকে ভিয়েনার হার সহ) এবং 13তম/14তম বেতনে 17.07%; সর্বোচ্চ সীমা মাসে EUR 6,930 এবং বিশেষ প্রদানের জন্য বছরে EUR 13,860; কম বেতনের জন্য বেকারত্ব বিমার হ্রাসকৃত হার।
- নিয়োগকর্তা: সামাজিক অবদান 21.23% / 20.48% (Unfallversicherung 1.1% ও IESG 0.1% সহ), সমগ্র বেতনের উপর Dienstgeberbeitrag zum FLAF 3.7% ও Kommunalsteuer 3%। OECD-র মতো Zuschlag zum DB (বাণিজ্য চেম্বারের অবদান), Mitarbeitervorsorge 1.53% (কর-বহির্ভূত বাধ্যতামূলক প্রদান) এবং ভিয়েনার Dienstgeberabgabe ধরা হয়নি।
- স্থানীয় কর — এলাকা: ভিয়েনা (স্থানীয় আয়কর নেই; Wohnbauförderungsbeitrag-এর হার ভিয়েনা নির্ধারণ করে)
- কর মেয়াদ: 2026-01-01 – 2026-12-31
- বিনিময় হার: 1 EUR = 1 EUR (ইউরোই জাতীয় মুদ্রা (রূপান্তরের প্রয়োজন নেই), 02.01.2026)
উৎস
- USP (BMF): Tarifstufen 2026 — Grenzen um 1,7333 % valorisiert
- § 33 EStG 1988 (Tarif, Verkehrsabsetzbetrag 496 €, Zuschlag 804 €, SV-Rückerstattung) — konsolidierte Fassung, Stand 02.08.2026
- § 67 EStG 1988 (sonstige Bezüge: 620 €, 6 %/27 %/35,75 %, Freigrenze 2 615 €)
- § 16 Abs. 3 EStG 1988 (Werbungskostenpauschale 132 €)
- WKO: Beitragswesen Dienstnehmer 2026 (HBGL 6 930 €, Beitragssätze 18,07 % / 20,98 %, AV-Staffel, DB 3,7 %)
- LeitnerLeitner: Wichtige Werte für die Personalverrechnung ab 1.1.2026 (Freigrenze 2 615 €, HBGL)
- Forvis Mazars: Wohnbauförderungsbeitrag in Wien ab 01.01.2026 — 0,75 % + 0,75 %
- BMF Brutto-Netto-Rechner 2026 (Abgleich)
- OECD Taxing Wages 2026, Austria
তথ্য যাচাইয়ের তারিখ: 01.11.2026. একটি সাধারণ ক্ষেত্রের আনুমানিক হিসাব। এটি কর পরামর্শ নয়।