বাংলাদেশ থেকে সুইজারল্যান্ড: কর-নিবাস কীভাবে নির্ধারিত হয়
সুইজারল্যান্ড আপনাকে কর-নিবাসী গণ্য করে, যদি সেখানে থাকার অভিপ্রায়সহ বাসস্থান (Wohnsitz) থাকে, অথবা কাজসহ ৩০ দিন বা কাজ ছাড়া ৯০ দিন থাকেন। বাংলাদেশ কেবল দিন গোনে: আয়বর্ষে ১৮৩ দিন, অথবা ৯০ দিন এবং আগের ৪ বছরে ৩৬৫ দিন। দ্বৈত নিবাসের সমাধান করে ১০.১২.২০০৭ তারিখের সুইজারল্যান্ড–বাংলাদেশ চুক্তির অনুচ্ছেদ ৪(২), যা ১৭.১২.২০০৯ থেকে কার্যকর।
বিনামূল্যে, নিবন্ধন ছাড়া, প্রায় 3 মিনিট। বাংলাদেশের আয়কর আইন অনুযায়ী সিদ্ধান্ত, সুইজারল্যান্ডের আইন ও দ্বৈত কর পরিহার চুক্তির সঙ্গে তুলনা করে।
সুইজারল্যান্ড কখন আপনাকে কর-নিবাসী মনে করে
সুইজারল্যান্ড আপনাকে নিবাসী গণ্য করে, যদি সেখানে আপনার করগত আবাস থাকে (Wohnsitz: থাকার অভিপ্রায়সহ বাসস্থান, আপনার জীবনের কেন্দ্র), অথবা — এর আগেই — কাজ করার সময় ৩০ দিন বা কাজ ছাড়া ৯০ দিন থাকলে।
- সুইজারল্যান্ডে বাসস্থান ও পরিবার করগত আবাস (Wohnsitz) সৃষ্টি করে: আপনি সীমাহীন করদায়সহ সুইস নিবাসী (বিশ্বব্যাপী আয়ে ফেডারেল, ক্যান্টন ও পৌর আয়কর)।
- আপনি কাজ করার সময় অন্তত ৩০ দিন (বা কাজ ছাড়া ৯০ দিন) সুইজারল্যান্ডে ছিলেন — এটি করগত অবস্থান (Aufenthalt): অবস্থানের প্রথম দিন থেকে আপনি সুইস নিবাসী।
কখন আপনি অনিবাসী
- কেবল পড়াশোনা বা চিকিৎসার জন্য অবস্থান সুইস নিবাস সৃষ্টি করে না (Art. 3(4) DBG)।
- ৩০/৯০ দিনের সীমা পূরণ হয়নি এবং আপনার Wohnsitz নেই — আপনি সুইস নিবাসী নন। সুইজারল্যান্ডে সশরীরে করা কাজের বেতন সেখানে করযোগ্য, যদি সুইস নিয়োগকর্তা বা সুইস স্থায়ী স্থাপনা তা পরিশোধ করে (উৎসে কর)। অ-সুইস নিয়োগকর্তা হলে সুইজারল্যান্ড–বাংলাদেশ চুক্তির অনুচ্ছেদ ১৫(২) প্রযোজ্য (সংশ্লিষ্ট করবছরে শুরু বা শেষ হওয়া যেকোনো বারো মাসে ১৮৩ দিন)।
সুইজারল্যান্ডের আইন যেখানে বাংলাদেশের নিয়মের সঙ্গে সাংঘর্ষিক
- সংঘাত: সুইজারল্যান্ডের ৩০/৯০ দিন ও Wohnsitz বনাম বাংলাদেশের ১৮৩ বা ৯০ + ৩৬৫ দিন. সুইজারল্যান্ড খুব দ্রুত নিবাস দেয়: থাকার অভিপ্রায়সহ বাসস্থান (Wohnsitz), অথবা কাজসহ ৩০ দিন বা কাজ ছাড়া ৯০ দিনের অবস্থান (Aufenthalt) যথেষ্ট। বাংলাদেশ নিবাস নির্ধারণ করে কেবল দিন গুনে: আয়বর্ষে (১ জুলাই – ৩০ জুন) অন্তত ১৮৩ দিন, অথবা অন্তত ৯০ দিন এবং আগের ৪ বছরে মোট অন্তত ৩৬৫ দিন। তাই এক বছরে দুই দেশেই নিবাসী হওয়া সহজ। সুইজারল্যান্ড–বাংলাদেশ চুক্তির অনুচ্ছেদ ৪(২) সমাধান দেয়: স্থায়ী বাসস্থান → জীবনের মূল স্বার্থের কেন্দ্র → (কোনো দেশেই স্থায়ী বাসস্থান না থাকলে সরাসরি) অভ্যাসগত বাস → নাগরিকত্ব → পারস্পরিক সমঝোতা। সুইস পক্ষে অবস্থানের সময় দেখাতে প্রবেশ-প্রস্থানের প্রমাণ ও কাজের দিনের হিসাব রাখুন।
আরও যা জানা দরকার
- দ্বৈত কর রেয়াত: বাংলাদেশ সুইস কর রেয়াত দেয়, সুইজারল্যান্ড অব্যাহতি দেয়. বাংলাদেশের নিবাসী হলে (দেশীয় আইনে বা চুক্তির অনুচ্ছেদ ৪(২) প্রয়োগের পর) সুইজারল্যান্ডে চুক্তি অনুযায়ী করযোগ্য আয়ের ওপর পরিশোধিত সুইস কর বাংলাদেশ তার আয়কর থেকে বাদ দেয়, সেই আয়ের ভাগে পড়া বাংলাদেশি কর পর্যন্ত (অনুচ্ছেদ ২২(১)(ক)); ফেডারেল, ক্যান্টন ও পৌর কর মিলিয়ে সুইস কর নির্ধারণী নোটিশ ও পরিশোধের প্রমাণ সংরক্ষণ করুন। সুইজারল্যান্ডের নিবাসী হলে বাংলাদেশে করযোগ্য আয় (যেমন বাংলাদেশে করা কাজের বেতন) সুইজারল্যান্ড অব্যাহতি দেয়, তবে হার নির্ধারণে বিবেচনা করে (অনুচ্ছেদ ২২(২)(ক)); বাংলাদেশি লভ্যাংশ, সুদ ও রয়্যালটিতে আবেদনের ভিত্তিতে রেয়াত।
- সুইজারল্যান্ডের নিবাসী না হয়ে সেখানে কাজ: যেকোনো বারো মাসে ১৮৩ দিন. সুইস নিবাসী না হলেও সুইজারল্যান্ডে সশরীরে করা কাজের বেতন সেখানে করযোগ্য হতে পারে। চুক্তির অনুচ্ছেদ ১৫(২) অনুযায়ী তা কেবল বাংলাদেশে করযোগ্য, যদি সংশ্লিষ্ট করবছরে শুরু বা শেষ হওয়া যেকোনো বারো মাসে আপনি সুইজারল্যান্ডে মোট ১৮৩ দিনের বেশি না থাকেন, নিয়োগকর্তা সুইজারল্যান্ডের নিবাসী না হন এবং বেতন সুইজারল্যান্ডের কোনো স্থায়ী স্থাপনা বহন না করে। বারো মাস চলমান সময়কাল, তাই পঞ্জিকা বছর বা বাংলাদেশের আয়বর্ষ পরিবর্তনে গণনা শূন্য হয় না। সুইস নিয়োগকর্তা বেতন দিলে এই অব্যাহতি প্রযোজ্য নয় এবং উৎসে কর কাটা হয়।
- B ও L পারমিটধারীদের উৎসে কর (Quellensteuer). বাংলাদেশি নাগরিক হিসেবে সাধারণত আপনার B (বসবাস) বা L (স্বল্পমেয়াদি) পারমিট থাকবে, C (স্থায়ী বসবাস) নয়, তাই সুইস নিয়োগকর্তা আপনার বেতন থেকে উৎসে আয়কর কাটবেন। মোট আয় CHF 120,000 বা তার বেশি হলে সাধারণ কর নির্ধারণ (রিটার্ন) বাধ্যতামূলক; এর নিচে পরের বছরের ৩১ মার্চের মধ্যে অপরিবর্তনীয়ভাবে তা চাইতে পারেন। নিয়োগকর্তার সুইজারল্যান্ডে কার্যালয় বা স্থায়ী স্থাপনা না থাকলে (যেমন সুইজারল্যান্ড থেকে বাংলাদেশি প্রতিষ্ঠানের জন্য দূর থেকে কাজ) কিছু কাটা হয় না এবং সাধারণ কর নির্ধারণ হয়। বাংলাদেশে রেয়াত দাবি করতে সুইস কর নির্ধারণী নোটিশ ও পরিশোধের প্রমাণ রাখুন।
- আগমন বা প্রস্থানের বছর: সুইজারল্যান্ড আগমনের দিন থেকে কর দেয়, বাংলাদেশ পুরো আয়বর্ষ ধরে. সুইস করদায় Wohnsitz বা Aufenthalt অর্জনের দিন থেকে প্রস্থান পর্যন্ত চলে (আনুপাতিক), করহার বার্ষিকীকৃত আয়ের ভিত্তিতে। বাংলাদেশের আইনে আংশিক বছরের ভাগের নিয়ম পাওয়া যায়নি: নিবাস পুরো আয়বর্ষের (১ জুলাই – ৩০ জুন) জন্য দিনের হিসাবে নির্ধারিত হয়। সুইস পঞ্জিকা বছর ও বাংলাদেশের আয়বর্ষ মেলে না — দুই রিটার্নে সময়কাল মিলিয়ে নিন।
- সুইস ব্যয়ভিত্তিক সমহার কর (Pauschalbesteuerung). প্রথমবার (বা দশ বছর পর) সুইজারল্যান্ডে আসা অ-সুইস নাগরিক, যিনি সুইজারল্যান্ডে কাজ করেন না, বেশির ভাগ ক্যান্টনে আয় ও সম্পদের বদলে জীবনযাত্রার ব্যয়ের ভিত্তিতে কর দিতে পারেন (২০২৫ সালের ফেডারেল ন্যূনতম ভিত্তি CHF 434,700, অথবা বার্ষিক ভাড়ার সাত গুণ, যেটি বেশি)। Zürich, Basel-Stadt, Schaffhausen ও Appenzell Ausserrhoden এটি দেয় না। এই ব্যবস্থায় সুইজারল্যান্ড–বাংলাদেশ চুক্তির সুবিধা কীভাবে পাওয়া যায় এবং বাংলাদেশ এই কর রেয়াত দেয় কি না, তা এখানে যাচাই করা হয়নি — বেছে নেওয়ার আগে পরামর্শ নিন।
- ক্যান্টন ও পৌর করই প্রধান. ফেডারেল, ক্যান্টন ও পৌর করে সুইস নিবাস একই মানদণ্ডে নির্ধারিত হয়, তবে আয়করের বেশির ভাগ বোঝা ক্যান্টন ও পৌর করের, এবং ক্যান্টন ও পৌরসভাভেদে হার অনেক আলাদা।
- সামাজিক বীমা: দ্বৈত কর চুক্তির বাইরে. দ্বৈত কর চুক্তি সামাজিক বীমার (AHV/AVS ইত্যাদি) অবদান নিয়ন্ত্রণ করে না; সুইজারল্যান্ডে কাজ করলে অবদান সুইস আইনে নির্ধারিত হয়। বাংলাদেশ–সুইজারল্যান্ড সামাজিক নিরাপত্তা চুক্তির কোনো তথ্য আমরা পাইনি এবং সুইস সরকারি তালিকা খোলা হয়নি — দীর্ঘমেয়াদি কাজের আগে সুইস ক্ষতিপূরণ তহবিলের (Ausgleichskasse) কাছে নিশ্চিত হয়ে নিন।
দ্বৈত নিবাসের সমাধান কীভাবে হয়
দুই দেশই আপনাকে নিবাসী মনে করলে চুক্তির অনুচ্ছেদ ৪(২) প্রযোজ্য: আয়ের ওপর করের ক্ষেত্রে দ্বৈত কর পরিহারের জন্য গণপ্রজাতন্ত্রী বাংলাদেশ ও সুইস কনফেডারেশনের মধ্যে চুক্তি (প্রটোকলসহ), ১০ ডিসেম্বর ২০০৭ (SR 0.672.916.71)। মানদণ্ডগুলো ক্রমানুসারে প্রয়োগ হয় — স্থায়ী আবাস, প্রধান স্বার্থের কেন্দ্র, অভ্যাসগত বাসস্থান, নাগরিকত্ব, এবং শেষে দুই দেশের কর কর্তৃপক্ষের পারস্পরিক সমঝোতা।
সুইজারল্যান্ডে যেসব পরিভাষা দেখবেন
- Wohnsitz
- স্থায়ীভাবে থাকার অভিপ্রায়সহ বাসস্থান, জীবনের কেন্দ্র (Art. 3 DBG)
- Aufenthalt
- করগত অবস্থান: কাজসহ ৩০ দিন বা কাজ ছাড়া ৯০ দিন
- Quellensteuer
- C পারমিট ছাড়া বিদেশি কর্মচারীর বেতন থেকে উৎসে কর
- Pauschalbesteuerung
- কাজ না করা অ-সুইস নাগরিকদের ব্যয়ভিত্তিক সমহার কর (Art. 14 DBG)
- Kanton / Gemeinde
- ক্যান্টন ও পৌরসভা — আয়করের বেশির ভাগ এদের
- ESTV
- সুইস ফেডারেল কর প্রশাসন
প্রশ্নোত্তর
সুইজারল্যান্ডে কত দিন থাকলে আমি নিবাসী হই?
সুইজারল্যান্ডে উপার্জনমূলক কাজ করলে ৩০ দিন, কাজ না করলে ৯০ দিন থাকলেই করগত অবস্থান (Aufenthalt) হয়, প্রথম দিন থেকে; থাকার অভিপ্রায়সহ বাসস্থান থাকলে দিনের প্রয়োজন নেই। কেবল পড়াশোনা বা চিকিৎসার জন্য থাকা নিবাস সৃষ্টি করে না।
কোন চুক্তি প্রযোজ্য?
১০.১২.২০০৭ তারিখের সুইজারল্যান্ড–বাংলাদেশ চুক্তি (SR 0.672.916.71), ১৭.১২.২০০৯ থেকে কার্যকর; বাংলাদেশে আয়বর্ষ ২০১০-১১ থেকে এবং সুইজারল্যান্ডে ২০১০ সাল থেকে প্রযোজ্য। দুই দেশেই নিবাসী হলে অনুচ্ছেদ ৪(২) স্থায়ী বাসস্থান, জীবনের মূল স্বার্থের কেন্দ্র, অভ্যাসগত বাস ও নাগরিকত্ব ধাপে ধাপে বিবেচনা করে।
বাংলাদেশের নিবাসী হয়ে সুইজারল্যান্ডে কাজ করলে কোথায় কর দেব?
সংশ্লিষ্ট করবছরে শুরু বা শেষ হওয়া যেকোনো বারো মাসে সুইজারল্যান্ডে মোট ১৮৩ দিনের বেশি না থাকলে, নিয়োগকর্তা সুইস নিবাসী না হলে এবং বেতন সুইস স্থায়ী স্থাপনা বহন না করলে বেতন কেবল বাংলাদেশে করযোগ্য (অনুচ্ছেদ ১৫(২))। অন্যথায় সুইজারল্যান্ড কর আরোপ করে, আর বাংলাদেশ সেই কর রেয়াত দেয় (অনুচ্ছেদ ২২(১))।
সূত্র
আইন ও সরকারি ব্যাখ্যা
- Art. 3 DBG (SR 642.11) — সুইজারল্যান্ডে করগত আবাস (Wohnsitz: স্থায়ীভাবে বসতি স্থাপনের অভিপ্রায়ে থাকা) বা করগত অবস্থান (Aufenthalt) থাকলে সীমাহীন করদায় প্রযোজ্য: উপার্জনমূলক কাজসহ অন্তত ৩০ দিন বা কাজ ছাড়া ৯০ দিন, সাময়িক বিরতি নির্বিশেষে। কেবল পড়াশোনা বা চিকিৎসার জন্য অবস্থান নিবাস সৃষ্টি করে না।
- Art. 3 StHG (SR 642.14) — ক্যান্টন ও পৌরসভা একই মানদণ্ড প্রয়োগ করে (Wohnsitz; ৩০/৯০ দিন)। আয়করের বেশির ভাগ বোঝা ক্যান্টন ও পৌর করের।
- Art. 83, 89, 91 DBG — স্থায়ী বসবাসের অনুমতি (C পারমিট) ছাড়া বিদেশি কর্মচারী — যেমন B বা L পারমিটধারী — যাঁদের সুইজারল্যান্ডে Wohnsitz বা Aufenthalt আছে, উৎসে কর্তিত কর (Quellensteuer) দেন। মোট আয় CHF 120,000 বা তার বেশি হলে, অথবা কর্তনের আওতার বাইরে আয় থাকলে, সাধারণ কর নির্ধারণ হয়।
- সুইজারল্যান্ড–বাংলাদেশ চুক্তি, অনুচ্ছেদ ১৫(২) — এক রাষ্ট্রের নিবাসী অন্য রাষ্ট্রে চাকরি করে যে পারিশ্রমিক পান, তা কেবল নিবাসের রাষ্ট্রে করযোগ্য, যদি (ক) প্রাপক সংশ্লিষ্ট করবছরে শুরু বা শেষ হওয়া যেকোনো বারো মাসের সময়কালে মোট ১৮৩ দিনের বেশি অন্য রাষ্ট্রে না থাকেন, (খ) পারিশ্রমিক অন্য রাষ্ট্রের নিবাসী নন এমন নিয়োগকর্তা দেন বা তাঁর পক্ষে দেওয়া হয়, এবং (গ) নিয়োগকর্তার অন্য রাষ্ট্রে থাকা স্থায়ী স্থাপনা বা নির্দিষ্ট স্থাপনা তা বহন করে না।
- আয়কর আইন, ২০২৩ (২০২৩ সনের ১২ নং আইন), ধারা ২(৪৫)(ক) — এনবিআর প্রকাশিত প্রামাণ্য ইংরেজি পাঠ (এস.আর.ও. নং ৪০৪-আইন/২০২৫) — কোনো আয়বর্ষে সেই স্বাভাবিক ব্যক্তি নিবাসী, যিনি (১) সেই বছরে একটানা বা কয়েক দফায় মোট অন্তত ১৮৩ দিন বাংলাদেশে ছিলেন; অথবা (২) সেই বছরে মোট ৯০ দিন বা তার বেশি বাংলাদেশে ছিলেন এবং তার আগের ৪ বছরে মোট ৩৬৫ দিন বা তার বেশি বাংলাদেশে ছিলেন। সংজ্ঞায় নাগরিকত্ব বা বাসস্থানের কোনো শর্ত নেই।
- সুইজারল্যান্ড–বাংলাদেশ চুক্তি (১০.১২.২০০৭; SR 0.672.916.71), অনুচ্ছেদ ৪(২) — দুই রাষ্ট্রেই নিবাসী স্বাভাবিক ব্যক্তি: (ক) কেবল সেই রাষ্ট্রের নিবাসী, যেখানে তাঁর স্থায়ী বাসস্থান আছে; দুই রাষ্ট্রেই থাকলে, যে রাষ্ট্রের সঙ্গে ব্যক্তিগত ও অর্থনৈতিক সম্পর্ক বেশি ঘনিষ্ঠ (জীবনের মূল স্বার্থের কেন্দ্র); (খ) কেন্দ্র নির্ধারণ করা না গেলে, অথবা কোনো রাষ্ট্রেই স্থায়ী বাসস্থান না থাকলে — অভ্যাসগত বাসের রাষ্ট্র; (গ) দুই রাষ্ট্রে বা কোনোটিতেই অভ্যাসগত বাস না থাকলে — নাগরিকত্বের রাষ্ট্র; (ঘ) দুই রাষ্ট্রের বা কোনোটিরই নাগরিক হলে — সক্ষম কর্তৃপক্ষের পারস্পরিক সমঝোতা।
- সুইজারল্যান্ড–বাংলাদেশ চুক্তি, অনুচ্ছেদ ২২ — বাংলাদেশ (অনুচ্ছেদ ২২(১)): বাংলাদেশের নিবাসীর যে আয় চুক্তি অনুযায়ী সুইজারল্যান্ডে করযোগ্য, তার ওপর সুইজারল্যান্ডে পরিশোধিত কর বাংলাদেশ তার আয়করে রেয়াত দেয়, সুইস উৎসের আয়ের ভাগে পড়া বাংলাদেশি কর পর্যন্ত (ক); বাংলাদেশে অব্যাহতিপ্রাপ্ত আয় বাকি আয়ের কর নির্ধারণে বিবেচনা করা যায় (খ)। সুইজারল্যান্ড (অনুচ্ছেদ ২২(২)): বাংলাদেশে করযোগ্য আয় সুইজারল্যান্ড অব্যাহতি দেয়, তবে বাকি আয়ে করহার নির্ধারণে তা বিবেচনা করতে পারে (ক); লভ্যাংশ, সুদ ও রয়্যালটিতে আবেদনের ভিত্তিতে রেয়াত, সমহারে হ্রাস বা আংশিক অব্যাহতি।
- PwC Worldwide Tax Summaries — Bangladesh, Corporate: Tax credits and incentives (পর্যালোচনা ৩১.০৭.২০২৬) — বিদেশি কর রেয়াত কেবল নিবাসীর জন্য এবং দ্বিগুণ করারোপিত আয়ের ওপর গড় হারে নির্ধারিত বাংলাদেশি কর পর্যন্ত সীমিত; উপকর কমিশনার এমন আয়ে বাংলাদেশ ও বিদেশি দেশের গড় করহারের মধ্যে যেটি কম সেটি প্রয়োগ করতে পারেন; দাবি সংশ্লিষ্ট বছরের পর দুই বছরের মধ্যে করতে হয়; চুক্তির হার প্রয়োগে এনবিআর-এর সনদ লাগে।
- ESTV, Kreisschreiben Nr. 45 (12.06.2019) — উৎসে কর কাটেন কেবল সুইজারল্যান্ডে নিবন্ধিত কার্যালয় বা স্থায়ী স্থাপনা থাকা পরিশোধকারী; এমন পরিশোধকারী না থাকলে কিছু কাটা হয় না এবং আয়ে সাধারণ কর নির্ধারণ হয় (অংশ 2.2.1, 3.2.1)।
- Art. 4, 9, 10 QStV (SR 642.118.2) — সুইজারল্যান্ডের নিবাসী নন এমন নিয়োগকর্তার দেওয়া বেতনে উৎসে নয়, সাধারণ কর নির্ধারণ হয়, যদি না সুইস স্থায়ী স্থাপনা তা বহন করে (Art. 4)। CHF 120,000 আয় থেকে সাধারণ কর নির্ধারণ বাধ্যতামূলক (Art. 9); এর নিচে পরের বছরের ৩১ মার্চের মধ্যে অপরিবর্তনীয়ভাবে তা চাওয়া যায় (Art. 10)।
- Art. 8, 40 DBG — করদায় Wohnsitz বা Aufenthalt অর্জনের দিন শুরু হয় এবং প্রস্থানে শেষ হয়; আংশিক বছরে কেবল সেই সময়ের আয়ে কর হয় (আনুপাতিক)।
- আয়কর আইন, ২০২৩, ধারা ১৯৩ — দ্য ডেইলি স্টারের প্রতিবেদন — বাংলাদেশ ত্যাগকারী ব্যক্তির কর নির্ধারণ আয়বর্ষ শেষ হওয়ার আগেই করা যায়; উপকর কমিশনার অন্তত ৭ দিনের সময় দিয়ে নোটিশে প্রস্থানের সম্ভাব্য তারিখ পর্যন্ত আয়ের রিটার্ন ও তথ্য চাইতে পারেন। বিদেশে থাকা বাংলাদেশি করদাতার জন্য ই-রিটার্ন বাধ্যতামূলক নয়, তবে অনলাইনে দাখিল করা যায়।
- Art. 14 DBG; ESTV Steuermäppchen 2025 «Besteuerung nach dem Aufwand» — ব্যয়ভিত্তিক সমহার করারোপ কেবল তাঁদের জন্য, যাঁরা সুইস নাগরিক নন, প্রথমবার বা অন্তত দশ বছর অনুপস্থিতির পর সুইজারল্যান্ডে সীমাহীন করদায়ী হন এবং সুইজারল্যান্ডে উপার্জনমূলক কাজ করেন না (স্বামী-স্ত্রী দুজনকেই শর্ত পূরণ করতে হয়)। ২০২৫ সালের ফেডারেল ন্যূনতম ভিত্তি: CHF 434,700 বা বার্ষিক ভাড়া/ভাড়ামূল্যের সাত গুণ, যেটি বেশি; নিয়ন্ত্রণ-হিসাব প্রযোজ্য। Zürich, Basel-Stadt, Schaffhausen ও Appenzell Ausserrhoden এটি দেয় না; Basel-Landschaft কেবল অন্তর্বর্তীকালীনভাবে। চুক্তির প্রয়োজনে ভিত্তি চুক্তিভুক্ত রাষ্ট্রের আয় পর্যন্ত বাড়ানো হয় (Art. 14(5) DBG)।
- সুইজারল্যান্ড–বাংলাদেশ চুক্তি, অনুচ্ছেদ ৪(২)(ক) — ব্যক্তি কেবল সেই রাষ্ট্রের নিবাসী গণ্য হন, যেখানে তাঁর স্থায়ী বাসস্থান আছে; দুই রাষ্ট্রেই স্থায়ী বাসস্থান থাকলে, যে রাষ্ট্রের সঙ্গে তাঁর ব্যক্তিগত ও অর্থনৈতিক সম্পর্ক বেশি ঘনিষ্ঠ (জীবনের মূল স্বার্থের কেন্দ্র), কেবল সেখানকার নিবাসী।
- সুইজারল্যান্ড–বাংলাদেশ চুক্তি, অনুচ্ছেদ ৪(২)(খ) — কোন রাষ্ট্রে জীবনের মূল স্বার্থের কেন্দ্র তা নির্ধারণ করা না গেলে, অথবা কোনো রাষ্ট্রেই স্থায়ী বাসস্থান না থাকলে, ব্যক্তি কেবল সেই রাষ্ট্রের নিবাসী, যেখানে তাঁর অভ্যাসগত বাস।
- সুইজারল্যান্ড–বাংলাদেশ চুক্তি, অনুচ্ছেদ ৪(২)(গ), (ঘ) — দুই রাষ্ট্রেই বা কোনোটিতেই অভ্যাসগত বাস থাকলে, ব্যক্তি যে রাষ্ট্রের নাগরিক কেবল সেখানকার নিবাসী (গ); দুই রাষ্ট্রেরই বা কোনোটিরই নাগরিক হলে, সক্ষম কর্তৃপক্ষ পারস্পরিক সমঝোতায় প্রশ্নটি নিষ্পত্তি করে (ঘ)।
আদালতের রায়
- সুইজারল্যান্ডের ফেডারেল সুপ্রিম কোর্ট (Bundesgericht), 2C_480/2019, 12.02.2020 — করগত আবাস (Wohnsitz) সেখানে, যেখানে ব্যক্তি স্থায়ীভাবে থাকার অভিপ্রায়ে অবস্থান করেন এবং যা তাঁর জীবনস্বার্থের কেন্দ্র হয়ে উঠেছে; সেখানে প্রকৃত বসবাসের প্রমাণ ছাড়া বিদেশে একটি ফ্ল্যাট ও ডাক-ঠিকানা সেই কেন্দ্রের স্থানান্তর প্রমাণ করে না; Wohnsitz-এর জন্য সাধারণত অন্তত এক বছরের দৃষ্টিসীমা লাগে।
- সুইজারল্যান্ডের ফেডারেল সুপ্রিম কোর্ট (Bundesgericht), 9C_496/2023 (BGE 150 II 244), 29.02.2024 — সামগ্রিকভাবে নতুন স্থানের সঙ্গে সম্পর্ক বেশি গুরুত্বপূর্ণ হলে Wohnsitz-এর স্থানান্তর স্বীকৃত হয়, সুইস বাসস্থান রাখা হলেও। Wohnsitz-এর জন্য সাধারণত অন্তত এক বছর থাকার অভিপ্রায় লাগে, এবং পরে অন্যত্র যাওয়ার অভিপ্রায় তা বাদ দেয় না। আন্তর্জাতিক ক্ষেত্রে পরিবারের বাসস্থান স্বয়ংক্রিয়ভাবে প্রাধান্য পায় না।
- সুইজারল্যান্ডের ফেডারেল সুপ্রিম কোর্ট (Bundesgericht), 9C_702/2024, 13.01.2026 — করগত আবাস নিবন্ধন নয়, জীবনস্বার্থের বস্তুগত কেন্দ্র অনুসরণ করে: স্বাক্ষরিত ভাড়ার চুক্তি ছাড়া একটি কক্ষ, নগদে ভাড়া পরিশোধ এবং পুরোনো বাসস্থান রেখে স্থানান্তরের প্রমাণ না থাকা কাল্পনিক বাসস্থান নির্দেশ করে; দলিল দিতে অস্বীকার করদাতার বিপক্ষে যেতে পারে। (আন্তঃক্যান্টন বিরোধ; Art. 3 DBG-এর একই মানদণ্ড।)
- সুইজারল্যান্ডের ফেডারেল সুপ্রিম কোর্ট (Bundesgericht), 2C_398/2021, 23.12.2021 — বিবাহিত করদাতাদের Wohnsitz সাধারণত যৌথ পারিবারিক বাসস্থানের স্থানে (Familienort)।
- সুইজারল্যান্ডের ফেডারেল সুপ্রিম কোর্ট (Bundesgericht), 2C_186/2020, 28.12.2020 — প্রস্থানের সঙ্গে করগত অবস্থান (Aufenthalt) শেষ হয়েছে, তাই করদায় পুরো বছরের জন্য নয়, বছরের অংশের জন্য আনুপাতিক হারে প্রযোজ্য হয়েছে।
হালনাগাদ 04.11.2026. ফলাফল কেবল তথ্যের জন্য; এটি কর বা আইনি পরামর্শ নয়। কর কর্তৃপক্ষ ও আদালত নিয়মগুলো ভিন্নভাবে ব্যাখ্যা করতে পারে, যার মধ্যে এখানে বিবেচিত নয় এমন পরিস্থিতিও আছে, এবং আইন বদলায়। সিদ্ধান্ত নেওয়ার আগে যোগ্য পরামর্শকের সঙ্গে কথা বলুন।
অন্যান্য দেশ
- অস্ট্রিয়ায় বাংলাদেশি করদাতা
- ইউক্রেনে বাংলাদেশি করদাতা
- ইতালিতে বাংলাদেশি করদাতা
- কানাডায় বাংলাদেশি করদাতা
- চীনে বাংলাদেশি করদাতা
- চেক প্রজাতন্ত্রে বাংলাদেশি করদাতা
- জাপানে বাংলাদেশি করদাতা
- জার্মানিতে বাংলাদেশি করদাতা
- তুরস্কে বাংলাদেশি করদাতা
- নেদারল্যান্ডসে বাংলাদেশি করদাতা
- পাকিস্তানে বাংলাদেশি করদাতা
- পোল্যান্ডে বাংলাদেশি করদাতা
- ফ্রান্সে বাংলাদেশি করদাতা
- ভারতে বাংলাদেশি করদাতা
- মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে বাংলাদেশি করদাতা
- যুক্তরাজ্যে বাংলাদেশি করদাতা
- রোমানিয়ায় বাংলাদেশি করদাতা
- স্পেনে বাংলাদেশি করদাতা
- হাঙ্গেরিতে বাংলাদেশি করদাতা