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Impôts sur le salaire : Taïwan

Combien d'impôts et de cotisations sont prélevés sur un salaire (Taïwan), ce qui reste en net et quels régimes fiscaux spéciaux existent.

Calcul pour un salaire brut de 60 000 € par an

Salaire brut2 209 572 TWD ≈ 60 000 €
Impôt sur le revenu
綜合所得稅196 014 TWD ≈ 5 323 €
Cotisations salariales
勞工保險普通事故保險費及就業保險費(被保險人負擔)13 740 TWD ≈ 373 €
全民健康保險保險費(被保險人負擔)35 270 TWD ≈ 958 €
Salaire net1 964 548 TWD ≈ 53 346 €
Cotisations patronales et taxes sur les salaires
勞工保險普通事故保險費及就業保險費(投保單位負擔)48 090 TWD ≈ 1 306 €
勞工職業災害保險費1 048 TWD ≈ 28 €
積欠工資墊償基金提繳費137 TWD ≈ 4 €
勞工退休金(雇主提繳)108 000 TWD ≈ 2 933 €
全民健康保險保險費(投保單位負擔)110 042 TWD ≈ 2 988 €
Coût total employeur2 476 889 TWD ≈ 67 259 €
11,1 %Charge fiscale du salarié
20,7 %Charge fiscale avec cotisations patronales
20,0 %Charge sur chaque tranche supplémentaire de 100 EUR

Seule une partie des impôts et prélèvements directs du pays est prise en compte : l'impôt sur le revenu des salaires et les cotisations obligatoires. Ne sont pas pris en compte : les impôts sur le patrimoine et l'immobilier ; les impôts sur les dividendes, les intérêts et les autres revenus de placement ; les droits de succession et de donation ; les impôts indirects comme la TVA, les accises et les droits de douane.

Le taux nouveau dollar de Taïwan–euro est obtenu via le dollar américain : cours de clôture interbancaire NTD/USD de la Banque centrale de la République de Chine (Taïwan) du 2 janvier 2026 (31,419) × taux EUR/USD de la BCE à la même date (1,1721). La BCE ne publie pas de taux pour le nouveau dollar de Taïwan ; les montants en euros sont donc approximatifs et le taux de change effectif peut différer.

Ce pays n'est pas couvert par le rapport Taxing Wages de l'OCDE ; le calcul est le nôtre, selon la même méthodologie.

Comparer deux pays

Régimes fiscaux spéciaux

Ces régimes ne sont pas pris en compte dans le calcul ci-dessus : chacun a ses propres conditions.

外國特定專業人才減免所得稅(外國專業人才延攬及僱用法第22條;外國特定專業人才減免所得稅辦法)

Pour qui: Étrangers dont l'expertise particulière est reconnue (permis de travail de professionnel spécialisé ou Employment Gold Card) qui ont obtenu pour la première fois une résidence à des fins professionnelles et qui, au cours des 5 années précédentes, n'étaient ni résidents de Taïwan ni inscrits au registre des ménages.

Pendant 5 ans à compter de la première année comportant 183 jours à Taïwan et un salaire supérieur à 3 millions de TWD, la moitié du salaire excédant 3 millions de TWD est exclue du revenu imposable, et les revenus de source étrangère sont exclus de l'assiette de l'impôt minimum alternatif. Le règlement révisé (2 mars 2026) s'applique à compter du 1er janvier 2026.

Base légale: 外國特定專業人才減免所得稅辦法 arts. 3–5 (amended 2026-03-02, in force 2026-01-01); 外國專業人才延攬及僱用法 art. 22

境外所得不計入綜合所得總額;個人所得基本稅額(所得稅法第2條;所得基本稅額條例第12、13條)

Pour qui: Résidents de Taïwan percevant des revenus de source étrangère.

L'impôt sur le revenu ordinaire ne s'applique qu'aux revenus de source taïwanaise. Les revenus de source étrangère n'entrent que dans l'assiette de l'impôt minimum alternatif s'ils atteignent au moins 1 million de TWD par foyer dans l'année : 20 % de l'assiette excédant 7,5 millions de TWD (montant 2026), la différence par rapport à l'impôt ordinaire étant due ; l'impôt étranger est imputé dans la limite de l'augmentation.

Base légale: 所得稅法 art. 2; 所得基本稅額條例 arts. 12(1)(1), 13 (deduction 7,500,000 for 2026 per MOF notice of 2025-11-27)

勞工退休金自願提繳不計入薪資收入(所得稅法第14條第1項第3類第5款;勞工退休金條例第14條第3項)

Pour qui: Salariés couverts par le nouveau régime de pension de retraite du travail (ressortissants, étrangers ayant la résidence permanente, conjoints de ressortissants).

Un salarié peut verser volontairement jusqu'à 6 % de son salaire mensuel sur son compte de retraite personnel ; ces cotisations sont exclues du salaire de l'année de leur versement et ne sont imposées qu'au moment du versement de la prestation, en tant que revenus de retraite.

Base légale: 所得稅法 art. 14(1), category 3, item 5; 勞工退休金條例 art. 14(3)

員工獎酬股份緩課(產業創新條例第19-1條)

Pour qui: Salariés de la société émettrice (et d'une société mère ou d'une filiale détenue à plus de 50 %) recevant des actions à titre de rémunération ; pas les administrateurs ni les membres du conseil de surveillance.

Un salarié peut choisir de ne pas inclure les actions attribuées dans le revenu de l'année de leur réception ; le revenu est imposé l'année de la cession. Si les actions sont conservées et que le salarié reste 2 ans, c'est la valeur à la réception qui est imposée, et non un prix de cession plus élevé. La rédaction de 2026 s'applique du 1er janvier 2027 au 31 décembre 2029 (plafond de 10 millions de TWD par an) ; pour 2026, la rédaction antérieure s'applique — son plafond n'est pas vérifié ici.

Base légale: 產業創新條例 art. 19-1 (amended 2026; in force 2027-01-01 to 2029-12-31), art. 72

個人投資國內高風險新創事業公司減除(產業創新條例第23-2條)

Pour qui: Personnes physiques investissant en numéraire dans des actions nouvelles d'une jeune entreprise taïwanaise à haut risque agréée de moins de 8 ans.

Pour des investissements d'au moins 500 000 TWD dans une même société au cours d'une année, détenus pendant 3 ans, 50 % du montant est déduit du revenu brut l'année où s'achèvent les 3 ans ; au plus 5 millions de TWD par an au total (3 millions de TWD pour les sociétés hors secteurs prioritaires). Disponible jusqu'au 31 décembre 2029.

Base légale: 產業創新條例 art. 23-2 (amended 2026), art. 72

股利所得:8.5%可抵減稅額或28%分開計稅(所得稅法第15條第4、5項)

Pour qui: Résidents percevant des dividendes de sociétés taïwanaises.

Le contribuable choisit : soit les dividendes sont inclus dans le revenu global avec un crédit égal à 8,5 % de leur montant (jusqu'à 80 000 TWD par foyer), soit l'ensemble des dividendes est imposé séparément à 28 %.

Base légale: 所得稅法 art. 15(4)–(5)

證券交易所得停止課徵所得稅(所得稅法第4-1條)

Pour qui: Personnes physiques cédant des actions, des obligations et d'autres valeurs mobilières.

Depuis 1990, les gains sur transactions de valeurs mobilières ne sont pas soumis à l'impôt sur le revenu (les pertes ne sont pas déductibles). Exception — l'impôt minimum alternatif : les gains sur actions de sociétés non cotées et non négociées de gré à gré ainsi que sur parts de fonds en placement privé entrent dans son assiette.

Base légale: 所得稅法 art. 4-1; 所得基本稅額條例 art. 12(1)(3)

稿費、版稅等收入免稅(所得稅法第4條第1項第23款)

Pour qui: Écrivains, compositeurs, scénaristes, auteurs de bandes dessinées et conférenciers.

Les rémunérations pour manuscrits, les redevances de droits d'auteur, les partitions, les compositions, les scénarios, les bandes dessinées et les honoraires horaires de conférence sont exonérés jusqu'à 180 000 TWD par an.

Base légale: 所得稅法 art. 4(1)(23)

退職所得定額免稅(所得稅法第14條第1項第9類)

Pour qui: Personnes percevant des pensions, des indemnités de départ ou d'autres prestations de retraite (autres que des prestations d'assurance).

Montants 2026 : un capital jusqu'à 206 000 TWD × années de service est exonéré ; entre 206 000 et 414 000 TWD × années, la moitié est imposée ; au-delà, la totalité. Les pensions périodiques sont réduites de 894 000 TWD par an. À partir de 70 ans, l'exemption personnelle est majorée de 50 % (151 500 TWD).

Base légale: 所得稅法 art. 14(1), category 9; art. 17(1)(1); MOF notice of 2025-11-27 (2026 amounts)

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Hypothèses

Sources

Données vérifiées: 10/11/2026. Calcul indicatif pour un cas type. Ne constitue pas un conseil fiscal.

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